PRÉNOM ET NOM
[intitulé de poste]
06 41 63 92 30 | Adresse postale (ville ou code postal) | votre.nom@gmail.com | linkedin.com/in/votre.nom
En-tête et titre du CV
- L’en-tête d’un CV est la première section à remplir et doit contenir vos informations personnelles essentielles dont : votre nom complet, une adresse e-mail professionnelle et votre numéro de portable.
- Vous pouvez aussi ajouter des détails supplémentaires pour renforcer votre profil, tels que votre lien de profil LinkedIn, un lien vers votre site web ou portfolio professionnel, y compris un compte de réseau social professionnel, ainsi que votre titre actuel ou l’intitulé du poste visé.
Profil/Phrase d’accroche
Le profil de CV, également connu sous le nom de profil personnel ou phrase d’accroche, sert à capter l’attention du recruteur en résumant en deux à quatre phrases essentielles l’étendue de votre expérience professionnelle, une ou deux compétences clés en lien avec le poste, vos réalisations, ainsi que votre objectif professionnel en postulant à l’entreprise visée.
Expérience professionnelle
- L’expérience professionnelle est généralement placée immédiatement après le profil personnel, surtout si vous avez déjà plusieurs années d’expérience. En effet, elle sera plus intéressante que votre rubrique formation, à condition d’être en lien avec le poste visé.
- Organisez-la en commençant par le titre du poste le plus récent, suivi de manière antichronologique.
- Pensez à quantifier vos expériences et vos réalisations professionnelles en utilisant des chiffres et à utiliser des verbes d’actions pour débuter chaque puce.
- Limitez-vous aux dix dernières années d’expérience et détaillez chaque poste en incluant :
- le nom et la ville de l’entreprise
- vos dates d’emploi
- trois à cinq puces détaillant vos tâches et réalisations, en mettant l’accent sur la pertinence par rapport aux missions du poste telles qu’énoncées dans l’offre d’emploi.
Formation
- La rubrique « Formation » de votre CV doit suivre les rubriques « Expérience professionnelle » ou « Compétences », à moins que vous soyez en début de carrière ou que vous rédigiez un CV étudiant.
- Organisez-la de manière antéchronologique en plaçant votre diplôme le plus récent en tête. Ne mentionnez que votre dernier diplôme ou votre formation pertinente au poste sans pour autant détailler votre parcours académique dans son intégralité.
- Pour détailler vos diplômes d’études supérieures, incluez :
- Le titre du diplôme
- Le nom de l’université ou de la faculté
- Les modules pertinents, vos mentions, ou votre sujet de mémoire, le cas échéant
Compétences
- Complétez la rubrique de compétences CV avec une liste de vos compétences professionnelles les plus en lien avec l’emploi auquel vous postulez.
- Insistez plus sur vos hard skills par rapport aux soft skills (que vous montrerez plus dans votre lettre de motivation).
- Vos hard skills comprennent la maîtrise de logiciels et d’outils ainsi que les langues étrangères, surtout si ces dernières sont pertinentes au poste.
Rubriques supplémentaires
- Que vous soyez collégien, stagiaire, jeune professionnel ou en reconversion professionnelle, les rubriques supplémentaires servent à renforcer votre profil pour appuyer vos compétences et qualifications, montrer vos connaissances et communiquer votre personnalité.
- Les rubriques supplémentaires incluent : les centres d’intérêts, les certifications, les langues étrangères, les publications, les prix, les projets personnels et le bénévolat.
