Assurez-vous de choisir une mise en page de CV qui mettra en valeur votre propre expérience et situation professionnelle.
CV McDo (format texte)
PRÉNOM ET NOM
[intitulé de poste]
Email : votre.nom@gmail.com Portable : 06 12 34 56 78 Adresse : [code postal, ville]
PROFIL / PHRASE D’ACCROCHE
Professionnel fort de [X] années d’expérience dans le domaine de [secteur], je cherche un nouveau poste en tant que [titre professionnel] afin de mettre à profit mon expertise et mes compétences en [compétences pertinentes]. Possédant un [diplôme / certification en lien avec le poste], je suis aussi doté d’excellentes capacités [2-3 compétences clés]. [1-2 qualités personnelles], je suis convaincu de pouvoir contribuer activement au succès de votre entreprise.
EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE
Titre professionnel actuel ou ancien
Nom de l’entreprise – Lieu
Date de début – date de fin (ou « présent »)
- Si vous avez de l’expérience, cette rubrique suit généralement votre profil personnel, surtout si vous avez déjà plusieurs années d’expérience (en vous limitant aux dix dernières années d’expérience)
- Si vous avez peu ou pas d’expérience professionnelle, choisissez d’autres rubriques à placer après votre profil personnel telles que les rubriques « Formation » ou « Compétences »
- Utilisez des chiffres pour donner du poids à vos expériences et vos réalisations
- Montrez comment vous avez appliqué certaines compétences clés au poste lors de vos expériences
Titre professionnel ancien
Nom de l’entreprise – Lieu
Date de début – date de fin
- 3-5 puces suffisent pour chaque poste
- Utilisez de manière cohérente des verbes d’action forts pour débuter chaque puce (par ex. « Développé », «Instauré », « Élaboré ») en accordant les temps au passé ou au présent si vous décrivez vos expériences présentes
- Si vous préférez un format plus traditionnel sans commencer chaque puce par un verbe conjugué, maintenez l’utilisation de termes forts et convaincants (par ex. « Conception », « Mise en oeuvre », « Élaboration »)
- Si vous avez peu ou pas d’expérience, reprenez vos responsabilités et vos réalisations issues d’expériences telles que vos stages, petits boulots, bénévolat, activités parascolaires et projets personnels
- Restez concis dans l’élaboration de chaque puce pour ne pas surcharger chaque expérience partagée et maintenir une bonne lisibilité de votre CV
COMPÉTENCES
- Complétez cette rubrique avec une liste de vos compétences professionnelles les plus en lien avec l’emploi auquel vous postulez
- Équilibrez cette rubrique en incluant vos soft skills et vos hard skills en insistant sur ces derniers (maîtrise techniques, logiciels, outils)
- Identifiez les compétences requises du poste dans l’offre d’emploi et reprenez-les ici
FORMATION
Nom du diplôme
Nom de l’établissement formateur, Ville
Date de début – date de fin (ou date prévue d’obtention)
- Ne mentionnez que votre dernier diplôme ou votre formation pertinente au poste sans pour autant détailler votre parcours académique dans son intégralité
- Pour détailler vos diplômes d’études supérieures, mentionnez vos spécialisations ou modules pertinents, vos mentions ou votre sujet de mémoire, le cas échéant
RUBRIQUES SUPPLÉMENTAIRES
- Renforcez votre profil pour appuyer vos compétences et qualifications, montrer vos connaissances, et communiquer votre personnalité
- Les rubriques supplémentaires incluent : les centres d’intérêts, les certifications, les langues étrangères, les publications, les prix, les projets personnels, et le bénévolat.
Avant de commencer à rédiger, assurez-vous de bien savoir comment écrire un CV de façon à ce que vos qualités soient mises en avant de la meilleure manière possible.
Exemple de CV Mcdo pour débutant
En tant que débutant en quête d’un premier poste chez McDonald’s, vous devez mettre en avant certaines informations plus que d’autres. Consultez l’exemple suivant pour vous inspirer :
PROFIL
Étudiant volontaire et rigoureux recherchant un poste d’équipier polyvalent à temps plein chez McDonald’s dans le centre-ville Bordelais. Possédant un excellent sens du travail en équipe, je suis prêt à m’investir dans un environnement dynamique où la qualité et la satisfaction client sont prioritaires. Disponible en semaine après 17h et les week-ends. Véhiculé (permis B).
FORMATION
Bac STMG option Gestion | 20XX
Lycée Victor Louis | Bordeaux
COMPÉTENCES
- Service client (accueil et prise de commandes)
- Adaptabilité
- Sourire et amabilité
- Travail en équipe
- Respect des normes d’hygiène
- Rapidité d’exécution
- Rigueur et ponctualité
- Maîtrise des caisses tactiles
EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE
Équipier polyvalent (CDD) | Quick, Bordeaux
juillet 20XX – août 20XX
- Préparé plus de 200 commandes par jour en période de rush.
- Alterné entre cuisine et service avec flexibilité.
- Maintenu les standards de qualité et de propreté.
- Participé activement aux briefings d’équipe quotidiens.
Équipier service (Stage) | Burger King, Bordeaux
avril 20XX – mai 20XX
- Accueilli et servi la clientèle en lobby.
- Assuré la propreté permanente de la salle.
- Géré les pics d’affluence en équipe de 4 coéquipiers.
- Appliqué les procédures de nettoyage et d’hygiène.
Exemple de CV Mcdo pour profil confirmé
Si vous avez une expérience professionnelle significative chez la marque, mettez l’accent sur certains aspects de votre parcours et de vos qualités tels que vos compétences majeures et votre expertise dans le domaine.
PROFIL
Manager en restauration avec 5 ans d’expérience dans la gestion opérationnelle d’établissements à forte affluence. Motivée par le développement des équipes et l’excellence opérationnelle, je combine leadership participatif et rigueur organisationnelle pour atteindre les objectifs commerciaux tout en maintenant un niveau de service optimal.
COMPÉTENCES
- Gestion d’équipes de 15 à 25 personnes
- Recrutement et formation du personnel
- Gestion des conflits
- Animation de réunions d’équipe
- Gestion des stocks et inventaires
- Contrôle des coûts matière
- Pilotage des KPIs
- Maîtrise du logiciel Restaurant Manager Pro
EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE
Manager général | FastGood Restaurant, Lyon
mars 20XX – présent
- Manage une équipe de 20 collaborateurs en garantissant un taux de satisfaction client élevé (plus de 850 commentaires 4 et 5 étoiles sur Google).
- Optimise la gestion des stocks permettant une réduction des pertes de 35 % sur 12 mois.
- Forme et développe 5 shift leaders, dont 3 promus managers adjoints dans les 8 derniers mois.
- Augmenté le chiffre d’affaires de 18% en un an grâce à l’amélioration des processus opérationnels.
Manager adjoint | Bistrot Express, Lyon
janvier 20XX – février 20XX
- Supervisé une équipe de 15 personnes sur les services midi et soir.
- Réduit le turn-over de 45 % grâce à la mise en place d’un programme de formation.
- Géré les plannings de 3 équipes en optimisant la masse salariale de 12 %.
- Maintenu un food cost à 27 % malgré l’inflation des matières premières.
- Formé 12 nouveaux employés aux standards de service.
FORMATION
BTS Management en Hôtellerie-Restauration | 20XX
CFA de la Restauration | Lyon
- Option A : Management d’unité de restauration
- Mention Bien
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